“江总，过来一下，有事商量。”姚总从隔壁办公室打来电话。
什么事呢，平时姚总都是过来敲门，吩咐江如峰相关工作，很少从隔壁打电话喊到他办公室商量事情的。江如峰觉得可能有什么大事要处理，迅速放下手头的工作，来到了姚总办公室。
“你来井轸已经有两年了，这两年工作确实卓有成效，所以，整个公司各级管理人员只有补充，基本未调整，大家也安心本职工作，而且主要力量还是得力的，俗话说，流水不腐，户枢不蠹，要想保持活力，干部队伍需要流动，最近，省公司有统一要求，要完成以县市营业部为基础的县市分公司的组建，我想利用这次的契机，调整一下中层干部队伍，想听听你的建议。”姚总说。
这事有点突然，江如峰确实未曾想过，只得说，“人事是姚总您亲自管，我只是负责协助姚总做好自己分管的工作，对于人事安排，确实未曾想过，不过，技术线目前的状态尚佳。”
“可是，有人想动呢？”江如峰并不了解这方面的情况，以及员工们的想法，姚总善意地提醒了一下江如峰，看来，自己并不掌握自己手下员工的真实想法，也许，自己过多地关注工作，也为自己来井轸后的成绩沾沾自喜，至于掌握员工们的心里动态，却没有花太多的心思。
“那听姚总的喽。”江如峰只得高姿态响应姚总的想法。
“你先思考一下，明天我们碰过头吧。”姚总吩咐道。
其实，江如峰也多多少少听到过一些传言，原来就有人提醒江如峰，姚剑洲对江如峰还是有所防范的，特别是在与邢历程斗智斗勇过程中，免不了有人站队，姚总心里肯定是有想法的。但两年来，井轸分公司形势逐渐转好，好不容易凝聚起来的良好局面，姚总也不想引起风波，还有，两年的工作中，也对少数干部的工作颇有微词，甚至间接导致了网维部经理的离职，只是指定了黄庭邦任为网维部临时负责人，或许，干部调整时机已到。
既然已经想好，江如峰也没有必要阻拦，更何况，也没有人在自己面前说什么，为了工作，经过一定阶段，也有必要对干部岗位进行适当调整，姚总的想法有充分的理由。
于是，向姚总建议，考虑到原网维部经理朱平波已经离职，网维部由临时负责人黄庭邦任经理，网建部由原工程组组长宁波升任副经理，自己不再兼任网建部经理。建议得到了姚总的支持。
总经理办公会如期召开。人事部副经理冯农生记录，姚总做人事调整说明，并通报人事调整决定。
根据省公司统一安排，全省县市营业部全部更名为县市分公司，设总经理一名，请县市分公司负责人负责进行工商注册，人事部配合。
为更加有效开展工作，根据公司管理需要，拟进行人事调整，任命如下：
蒋柏宏，BJ邮电大学市场营销专业毕业，已任市场部副经理二年，升任经理；
冯农生，原网信公司传寻事业部人事专干，并入普信井轸分公司后任人事部副经理二年，升任经理；
清扬营业部主任韩岙调任客服部副经理，主持工作；
新成立数信部，经考察，计算机专业本科毕业的邹敏提拔为数信部副经理，主持工作；
黄庭邦由网维部临时负责人升任网维部经理；
建设组组长宁波升任网建部副经理，主持工作；
原传呼公司金牌客服经理王强升任清扬分公司副总经理，主持工作；
赵闽华由沙田营业部临时负责人转任沙田分公司副总经理，主持工作；
朱明丽由良峰营业部主任升任良峰分公司总经理；
曾美凤由青立营业部主任升任青立分公司总经理。
其他部门相关负责人任职不变。
根据工作要求，江如峰重新设置了网维部和网建部中心组，其中，网维部设置无线网络维护中心、电源与配套中心、传输网络中心和交换中心，网建部设置有基础与配套中心、基站与传输工程中心，并明确了各自中心负责人。
第一次人事调整完成。不过，明显看得出，原传寻公司人马占了中层干部的绝大多数岗位，尽管江如峰并不介意，但原普信公司与原传呼公司的博弈仍然让江如峰记忆尤新。