第一章　企业的生命本质及适应性企业

在对适应性企业战略协同机制进行正式的研究之前，我们有必要从生命特征及适应性角度来考虑企业的本质。传统的社会科学观点一般基于其所在的学科环境和时代背景，受牛顿力学影响，传统的观点把企业看作一台台结构复杂的机器，运转企业这台机器最有效的方法就是建立金字塔似的、由高层主管严格控制的、等级森严的管理制度。这一传统的企业机械观在经营环境相对稳定的条件下对企业的发展起到了巨大的作用。但随着经营环境的改变，竞争的加剧，这种传统的机械观越来越无法适应变化的时代，甚至导致企业的死亡，这就要求把企业看作一个生命有机体，从其对外部环境适应从而维持自身生存与发展的角度来探索其生命本质。本章从企业的生命进化理论出发，在对企业的传统机械观进行简要回顾的基础上提出了企业的现代有机观，进而对企业作为生命有机体的构成和特征进行分析，从生命健康的角度提出企业健康的标准，并对企业生命进化的内涵、特征、动力进行了阐述，最终提出适应性企业的基本含义与特征[1]。