第82章 以未办结离职手续为由拒付工资不合法
- 企业劳动争议法律实务与案例精解
- 杜军主编
- 823字
- 2024-05-31 17:04:16
基本案情
刘某于2014年3月10日到某自动门公司工作,工作岗位为物料计划主管,双方签有三年期劳动合同,刘某的月工资标准为7000元。刘某于2014年6月9日向自动门公司提交《辞职申请书》,...
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基本案情
刘某于2014年3月10日到某自动门公司工作,工作岗位为物料计划主管,双方签有三年期劳动合同,刘某的月工资标准为7000元。刘某于2014年6月9日向自动门公司提交《辞职申请书》,...