第88章 产假期间未按时支付产假工资，视为拖欠劳动报酬

用人单位应当按照原工资支付时间正常发放工资，不能等生育津贴报销回来后支付，否则视为未及时支付劳动报酬。

案情简介

2006年3月2日，张某入职鹤山同某照明科技有限公司（以下简称同某公司...