1.1.4　礼貌答复面试或笔试通知

招聘公司通知应聘者面试，一般通过两种方式：电话通知或者电子邮件通知。

1．电话通知

应聘者一旦发出求职信件，就要有一定的心理准备，那就是接听陌生人的来电。接到面试通知的电话时，应聘者一定要在话语中表现出热情。声音是另外一种表情，对方根据说话的声音就能判断出应聘者当时的表情及情绪，所以，一定要注意说话的语气及音调。如果应聘者因为另外有事而不能如约参加面试，应该在语气上表现得非常歉意，并且要积极主动和对方商议另选时间，只有这样，才不会错失一次宝贵的面试机会。

2．电子邮件通知

（1）开门见山告诉对方收到邮件了，并且明确表示会准时到达。

（2）对收到邮件表示感谢。

（3）为了防止面试时间发生变动，要注意强调自己的联系方式，也就是暗示对方如果改变时间了，可以通知变更，防止或者错过面试时间。