第5章 完善机制，健全规则：奖赏谁，赏多少，必须按规矩办事

没有规则的游戏毫无乐趣可言。同样，没有规则的机制，是一团乱麻，是企业的一杯毒酒。奖励谁不能只凭老板们的一张嘴，奖励多少更需量力而行，有理有度。稍稍的不公就会引起不满，老板的权威就会大打折扣。

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