第39章 薪酬留人

要想马儿跑得快，就要给马儿好草料。要想员工不逃跑，薪酬的作用少不了。“八分人才，九分使用，十分待遇。”这是力帆集团董事长尹明善概括的留人之道。不难理解，留住人才的方法很多，减少员工流失率的办法也涉及方...