第1章 前言

这是一个瞬息万变、日新月异的科技时代,这是一个讲究效率、速度制胜的商业时代。在这个时代中,懒惰、拖延、犹豫是失败的原因,执行是赢得成功的关键。

一个企业的成功,需要每位员工都能及时地、一丝不苟地去执行;一个人的成功,需要在每个阶段都能认真落实、执行到位。执行是实现目标与结果之间的桥梁。一个人所设定的任何目标都需要付诸行动才能取得成果,任何战略都需要落实才能真正发挥作用,任何工作任务都需要认真执行才能获得业绩。

没有执行,一切都是空想、空谈,一切完美的目标与计划都会夭折。每个人都不缺乏成功的渴望与梦想,真正需要的是把梦想变成行动、把行动变成结果的执行力。执行力是获得成功的必要保障。

现代社会中,我们所面临的一个最大问题就是没有执行力。比尔·盖茨曾说:“在未来的10年内,我们所面临的挑战就是执行力。”杰克·韦尔奇曾说:“管理者的执行力决定企业的执行力,个人的执行力则是个人成功的关键。关注执行力就是关注企业和个人的成功!”

事业的辉煌,需要我们通过执行去获得,我们不能做语言上的巨人、行动上的矮子,而应当不断提高自己的执行力,轻松应对职场变化,解决各种问题,以最快的速度、最短的时间、最少的投入、最高的效率,将每一项工作都出色地执行到位。

《赢在执行》是一部风靡国际的成功学宝典,本书用全新的视角与独特的思维,将执行者所需的能力进行了深刻的总结,全方位地揭示了执行者所共有的六种能力:快速行动、端正态度、时间管理、勤于思考、善于合作、细节到位。快速行动,才能占尽有利先机;端正态度,是有效执行的基础;时间管理,力求最高的执行效率;勤于思考,是成功执行的灵魂;善于合作,调动最强大的执行力;细节到位,执行才完美。

本书生动精彩的案例与细致精辟的讲述相得益彰,全面而详细,深刻而实用,以求帮助人们彻底解决执行力不足的问题,培养最佳执行力,让每一个员工都成为最好的执行者,打造最富有战斗力的执行团队,实现个人梦想,赢得企业辉煌。对于员工个人而言,本书有助于提升执行力、提高工作效率、取得辉煌成就;对于领导来说,本书可馈赠员工或作为组织提高员工职业素养的培训用书,从而促进员工间沟通与协作,打造高效团队。

本书是一本适合个人发展和团队培训的实用读物,如果你能把《赢在执行》所提示的六种能力磨炼整合,真正为己所用,就一定能提高效率,实现目标,尽享事业成功与辉煌!